번거로운 반복 없이
여러 근태를 한 번에
여러 날의 근태를 매번 따로 낼 필요 없이
한 번에 모아 신청할 수 있어요.
근로기준법 개정,
지금 미리 준비하세요.
2027년 6월 근로기준법 개정에 따라
시간 단위 연차가 도입됩니다.
다가올 변화, 체계적인 근태관리 시스템으로
메일플러그와 함께하세요.
구분
개정 전
개정 후
⏱️휴가 신청 단위
일(연차) 단위
시간 단위 분할 신청
📅연차 사용 · 잔여 확인
일수 기준
일 · 시간 기준
⚙️휴가 관리 설정
기본적인 휴가 기준 설정
신청 단위 · 연차 산정 방식 등 기준 마련
더 꼼꼼한 관리가 필요한 시간 단위 연차,
메일플러그 근태관리와 함께 하세요!
시간 단위 연차 기능,
이렇게 활용할 수 있어요.
휴가 기준은 회사에 맞게,
휴가 관리는 시간 단위로 더욱 편리해집니다.
사내 규정에 따라 관리자가 기존 일 단위, 시간 단위 설정
시간 단위 연차 허용 시, 30분 / 1시간 단위로 휴가 신청
이런 업데이트 기능도 함께
만날 수 있어요.
사용자와 관리자, 모두가 더 편하게 쓸 수 있는
기능이 새롭게 추가되었습니다.
사용자 기능
증빙 서류까지
증명서에 바로 첨부
진단서 · 경조사 증빙 등 서류 확인이 필요한 경우
근태 신청 시 첨부해 제출할 수 있어요.
관리자 기능
휴가 종류별 기준
세부 설정
경조사 · 창립 기념일 등 사내 규정된 기타 휴가의
유무급, 연차 차감 여부를 관리할 수 있어요.
정책에 맞춘
연차 초과 사용 관리
발생 예정 연차를 미리 소진해 남은 휴가보다
초과 사용할 수 있도록 설정할 수 있어요.
휴일까지 고려한
연차 차감
신청한 휴가 사용 기간에 휴일이 포함된 경우
연차 차감 여부를 설정할 수 있어요.
자주 묻는 질문
안내사항
- ∙연차 신청 가능 단위, 차감 기준, 휴일 포함 여부 등은 관리자 설정에 따라 다르게 적용될 수 있습니다.
- ∙실제 차감 기준은 회사의 신청 양식 설정, 유급 시간 기준, 근무 유형, 휴가 정책에 따라 달라질 수 있습니다.
- ∙업데이트 후 휴가 신청 시 화면에 표시되는 신청 시간과 차감 시간을 확인한 뒤 신청해 주세요.